J’accompagne les humains entre autres en travaillant avec les chevaux. Quel est le rapport avec l’intention ? Comme mes collègues qui font la même chose (équicoaching, équithérapie, médiation facilitée par le cheval, etc.), je vois combien il est puissant d’incarner son intention. Notre intention est d’autant plus perçue qu’elle est souplement vécue dans le corps, tranquillement portée par nos muscles et notre souffle, naturellement transmise par notre énergie, notre posture, nos gestes. Explorons cela aujourd’hui !
L’aspect vital de la médiation
« Moi seul peut le faire, et je ne peux pas le faire seul ». Peter A. Levine formule ceci à propos de la résolution des traumas : se remettre d’une expérience traumatique est un travail personnel, profondément interne. Et pourtant, c’est aussi une dynamique nouvelle que nous ne pouvons mettre en place que grâce à la médiation d’une tierce personne.
Sans même plonger dans les méandres du trauma, on se rend bien compte que cette connexion existe dans bien d’autres parties de nos vies ! Explorons cela.
Ce que j’apprends de mes client·e·s
Les personnes qui viennent me voir attendent une variété de chose de ma part. Iels ne le savent peut-être pas, mais moi aussi je tire quelque chose de leur accompagnement !
Bien-être au travail : quelles responsabilités pour qui ?
La semaine dernière, nous avons commencé à parler du bien-être au travail, sous l’angle de ce qui dépend directement de moi. Ce vaste sujet méritait bien un article de plus !
Bien-être au travail
Nous entendons souvent que le « mal de dos est le mal du siècle » : je ne suis pas sûre que cela soit vrai. Je crois que le mal du siècle – des siècles – c’est de ne pas prendre soin de nous !
Conscience et Responsabilité
Cette semaine, les « journées internationales de… » me font associer plusieurs thématiques pour me poser, avec vous, la question de la responsabilité.
L’importance de la supervision des coachs et thérapeutes
Citée dans toutes les chartes professionnelles (chartes éthiques, charte des bonnes pratiques…), la supervision et/ou « analyse de pratique professionnelle » est un outil de développement professionnel au service des accompagnants et, par rebond, au service de leurs clients et patients.